人们公司是国营企业,现因国有资产管理先改制而出让,全部职工在按置计划方案上签了名,可是沒有举办员工会议对按置计划方案表决权行成决定,那样程序流程是不是合理合法?

更新时间:2019-12-04 11:29:28人浏览
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人们公司是国营企业,现因国有资产管理先改制而出让,全部职工在按置计划方案上签了名,可是沒有举办员工会议对按置计划方案表决权行成决定,那样程序流程是不是合理合法?
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企业改制时,应从企业净资产中一次性剥离职工安置费。原属固定工的,根据职工本人连续工龄,按每年工龄(不满1年的按1年计算)发1个月工资的标准计提,最多计提到上年度社会平均工资的3倍。
原属劳动合同制职工的,按本单位工作年限每满1年(不满1年的按1年计算)发1个月工资的标准计提。月工资计算标准为职工在企业改制前12个月的本人月平均工资,如职工本人月平均工资低于企业月平均工资标准的,则按企业月平均工资标准计算,月平均工资标准最低不得低于当年度我市最低工资标准。
2019-12-04 11:15:48
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改制方案应当涉及清产核资、资产评估等事项。资产评估经核准或者备案后,作为转让定价的参考依据。未经资产评估,不得直接确定交易价格。如企业改制后转让方不再控股,方案还应签署企业重组方案和职工安置方案等文件。
应确保涉及改制企业的债权债务、职工安置等事项均能得到妥善解决,否则可能导致企业国有产权转让行为无效。
2019-12-04 11:18:44
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刑事辩护涉及国有资产的,可能是私分国有资产罪,是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,违反国家规定,以单位名义将国有资产集体私分给个人,数额较大的行为。涉嫌私分国有资产,累计数额在10万元以上的,应予立案。
2019-12-04 11:29:28
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