你好,我还在一家企业工作,企业由于收付款难题,一直托欠人们职工工资,人们薪水的构成是标准工资加技术性抽成,今日我离职了,企业帮我开过一个欠薪明细,盖有公司印章,也有老板跟法定代表人的签名,后边还有一个

更新时间:2019-12-02 12:15:34人浏览
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你好,我还在一家企业工作,企业由于收付款难题,一直托欠人们职工工资,人们薪水的构成是标准工资加技术性抽成,今日我离职了,企业帮我开过一个欠薪明细,盖有公司印章,也有老板跟法定代表人的签名,后边还有一个我规定他写的一个帮我钱的限期,他在这句话前边加了目前两字,那样我可以去申请仲裁吗你好,我还在一家企业工作,企业由于收付款难题,一直托欠人们职工工资,人们薪水的构成是标准工资加技术性抽成,今日我离职了,企业帮我开过一个欠薪明细,盖有公司印章,也有老板跟法定代表人的签名,后边还有一个
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一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息!
  
二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院;
  
三、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
2019-12-02 12:05:59
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根据我国有关法律的规定,申请劳动仲裁的具体流程如下:
一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区等不需要提供登记信息)!
  
二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院;
2019-12-02 12:14:13
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与用人单位工伤保险待遇申请仲裁应提交《仲裁申请书》、《工伤认定决定书》和《劳动能力鉴定结论书》即身份证明资料。
  《劳动争议仲裁调解法》
   第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:

(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;

(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2019-12-02 12:15:34
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