超出60 岁老年人出车祸,在施工工地上做学徒工,是不是有误工赔偿,有多少钱

更新时间:2019-11-22 22:44:40人浏览
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超出60 岁老年人出车祸,在施工工地上做学徒工,是不是有误工赔偿,有多少钱
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如何计算误工费?误工费赔偿金额的计算公式:误工费赔偿金额=误工标准(元/日)×误工时间(天)
误工标准应按照伤者在事故前的收入情况进行核定,主要有以下几种情况:
1、“有固定收入”的情形,包括非农业人口中固定收入和农业人口中有固定收入两种情形。
2、“无固定收入”是指有街道办事处、乡镇人民政府证明或者有关单位证明,在交通事故发生前从事某种劳动,其收入能维持本人正常生活的,包括城乡个体工商户、家庭劳动服务人员等。
3、“无收入”是指本人生活来源主要或者全部依靠他人供给,或者偶然有少量收入,但不足以维持本人正常生活的。原则上没有收入减少的不赔付误工费,但有主张误工费的权利。
4、有固定收入,但并没有因交通事故误工而减少收入,误工费不予赔偿。
5、对于受害人属于城市户口,达到退休年龄的无其他收入的,不予承担误工费。
2019-11-22 22:29:19
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通常情况下发生交通事故发生后,双方协商不成,诉讼解决。 首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。 其次,赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时,还要区分户口问题,城镇户口(含在城镇居住一年以上的农村居民)和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。对于伤残等级需鉴定确定。 最后,起诉车方及其保险公司,如果车方有保险公司的话。
先由保险公司在12万元内全额赔偿受害人的损失,超过部分按责任比例由双方承担。
2019-11-22 22:31:27
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劳动者下班回家路上被车子撞了的,如果交警认定是对方负主要责任的,则是算工伤的。
用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
2019-11-22 22:44:40
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