员工在公司玩闹不小心受伤,没有买保险,请问我需要赔付多少?

更新时间:2019-11-20 17:48:03人浏览
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员工在公司玩闹不小心受伤,没有买保险,请问我需要赔付多少?
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《中华人民共和国社会保险法》
  第四章 工伤保险
  第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
  第三十四条国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。
行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。
  社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况,确定用人单位缴费费率。
  第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
2019-11-20 17:38:10
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单位给个人缴纳保险费共计多少正解咨询本单位。
职工单位社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。公积金简称五险一金。
养老:单位20%,个人8%。(如果收入5000元单位缴纳1000元个人缴纳400元。

失业:单位2%,个人1%。
医疗:单位4-6%,个人2-4%。(单位200元个人就是100元)
工伤:单位1%,个人0%。(单位缴纳50元个人不缴费)
生育:单位1%,个人0%。
公积金 一般是单位8%-12%,个人也一样。
各地在国家规定最低保障外有自己的政策。
2019-11-20 17:43:09
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用人单位缴纳社会保险的总原则:
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
2019-11-20 17:48:03
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