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申请一个专利具体流程:可以去当地的知识产权局申请,也可以到中国专利电子申请网进行网上申请。申请专利的流程如下:
1.确认需要申请的专利类型。
2.检索同类型专利,可自行检索,也可委托代理机构更全面的检索。
3.准备申请文件,提交进入申请步骤。
4.获得受理通知书。
5.初步审查(若是发明专利申请初审前发明专利申请首先要进行保密审查,需要保密的,按保密程序处理)。
6.公布阶段(特指发明专利申请)。
7.实质审查(特指发明专利),从新颖性、创造性、实用性等方面进行全面审查。
8.授权阶段。实用新型与外观专利在第五步审查合格后即可直接进入授权阶段。
1.确认需要申请的专利类型。
2.检索同类型专利,可自行检索,也可委托代理机构更全面的检索。
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6.公布阶段(特指发明专利申请)。
7.实质审查(特指发明专利),从新颖性、创造性、实用性等方面进行全面审查。
8.授权阶段。实用新型与外观专利在第五步审查合格后即可直接进入授权阶段。
2019-11-21 14:56:06
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根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
2019-11-21 15:03:07
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没有签劳动合同,但有离职证明的劳资纠纷,离职后老板不发工资,请问可以通过法律救助解决吗?因为你们之间没有签订合同,属于口头约定,所以没法证明你工资的数量。但是因为你们单位有给你发过5500的工资(最好是有转账记录),所以你还是能证明工资水平是5500。
其次,根据法律规定,如果公司不跟你签劳动合同,从第二个月开始到第12个月止,每个月都是有双倍工资的。现在因为你手上有了公司提供的离职证明,足以证明你是公司的员工。所以你可以向劳动部门申请劳动仲裁,要求第
二、三个月的双倍工资,以及这几个月给你拖欠的社保损失。
其次,根据法律规定,如果公司不跟你签劳动合同,从第二个月开始到第12个月止,每个月都是有双倍工资的。现在因为你手上有了公司提供的离职证明,足以证明你是公司的员工。所以你可以向劳动部门申请劳动仲裁,要求第
二、三个月的双倍工资,以及这几个月给你拖欠的社保损失。
2019-11-21 15:07:33
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