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按《中华人民共和国保险法》第四十九条规定:“保险人、被保险人为查明和确定保险事故的性质、原因和保险标的的损失程度所支付的必要的、合理的费用,由保险人承担。”的规定,为了确定伤残程度进行鉴定,所支付的鉴定费是必要的合理的费用,依法应由被告保险公司全部承担。
2019-11-19 06:29:11
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符合劳动合同法第
46.47条规定,补偿金按离职前十二个月平均工资做补偿标准,每工作满一年补偿一个月工资
《劳动合同法》
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
46.47条规定,补偿金按离职前十二个月平均工资做补偿标准,每工作满一年补偿一个月工资
《劳动合同法》
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
2019-11-19 06:36:31
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伤残索赔需提供的材料:
1、身份证、户口本、交通事故认定书、机动车检测报告等;
2、整理车辆购买保险公司的资料,如保险单据、交纳保险发票,为索赔作好准备;
3、医疗费发票、病历资料、出院小结、司法伤残鉴定书、有关被扶养人身份证件和户口本、当地居、村委会出具的需要扶养证明;
4、有关自己的误工证明、工资表、劳动合同、单位营业执照复印件等;
5、交通费、(异地)住宿费发票;
6、其他证据。
1、身份证、户口本、交通事故认定书、机动车检测报告等;
2、整理车辆购买保险公司的资料,如保险单据、交纳保险发票,为索赔作好准备;
3、医疗费发票、病历资料、出院小结、司法伤残鉴定书、有关被扶养人身份证件和户口本、当地居、村委会出具的需要扶养证明;
4、有关自己的误工证明、工资表、劳动合同、单位营业执照复印件等;
5、交通费、(异地)住宿费发票;
6、其他证据。
2019-11-19 06:49:11
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1、旅行社用自己的汽车,司机系旅游公司职工,这时旅行社应承担民法通则规定的侵权责任。这是旅行社在履行旅游合同当中发生的侵权行为,属于违约责任与侵权责任的竞合,依
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劳动者因为第三人车辆肇事认定为工伤的,可以人身损害与工伤补偿兼得。根据《社会保险法》第四十二条、最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2
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计算概述1、误工费=误工月收入×误工时间2、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他3、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天
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1.因交通事故受伤的,其评残标准是《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》。2.因交通事故致残的,残疾方面的赔偿主要有:残疾赔偿金、精神抚慰金、残疾辅助器具费。根据
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八级伤残标准:(一)、脑、脊髓及周围神经损伤致:1、轻度智力缺损或精神障碍,日常生活有关的活动能力部分受限;2、中度失读伴失写症;3、半身或偏身型深感觉缺失;4
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