3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助189577人 · 响应时间 平均2分钟内
您好!因工受伤的按照工伤赔偿标准理赔。,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
2019-11-11 11:36:55
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助125044人 · 响应时间 平均5分钟内
夫妻之间一方无劳动能力离婚后财产如何分割:是否可以离婚,主要看感情是否已经破裂。
离婚的时候,双方可以分配的主要是夫妻共有财产,不应该让对方持续提供经济支持。
你可以到相关机关做残疾鉴定,从民政机构获取一些帮助。
离婚不因为一方是残疾,就可以得到另一方的赔偿,所谓赔偿,是对方有过错的,才可以谈到赔偿的,你的丧失劳动,并非对方造成,何来的赔偿?如果残疾比较困难,在离婚中可以根据情况,多分一些财产,这个是需要互相协商的,对方如果同意,可以多给你一些,不同意的话,你也只能拿到自己的一半财产,再有什么困难,可以寻求低保待遇的。
离婚的时候,双方可以分配的主要是夫妻共有财产,不应该让对方持续提供经济支持。
你可以到相关机关做残疾鉴定,从民政机构获取一些帮助。
离婚不因为一方是残疾,就可以得到另一方的赔偿,所谓赔偿,是对方有过错的,才可以谈到赔偿的,你的丧失劳动,并非对方造成,何来的赔偿?如果残疾比较困难,在离婚中可以根据情况,多分一些财产,这个是需要互相协商的,对方如果同意,可以多给你一些,不同意的话,你也只能拿到自己的一半财产,再有什么困难,可以寻求低保待遇的。
2019-11-11 11:42:23
咨询我
1、属于工伤,可以要求单位或自行申请工伤认定;
2、工伤被认定后在申请劳动能力鉴定,以确定伤残等级;
3、工伤,赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续医疗费、停工期间的工资外,构成伤残的,还有一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有就业补助金和医疗补助金等,具体的赔偿数额需要根据你的实际情况确定;
4、协商不能解决可以委托律师维权。
平台法律顾问团队
官方
已帮助127137人 · 响应时间 平均1分钟内
1、属于工伤,可以要求单位或自行申请工伤认定;
2、工伤被认定后在申请劳动能力鉴定,以确定伤残等级;
3、工伤,赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续医疗费、停工期间的工资外,构成伤残的,还有一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有就业补助金和医疗补助金等,具体的赔偿数额需要根据你的实际情况确定;
4、协商不能解决可以委托律师维权。
2019-11-11 11:53:20
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
完全丧失劳动能力
完全丧失劳动能力是指因损伤或疾病造成人体组织器官缺失、严重缺损、畸形或严重损害,致使伤病的组织器官或生理功能完全丧失或存在严重功能障碍。伤病职工同时符合不同类别
劳动能力鉴定
人浏览
伤残的等级分为一级到十级伤残。其中一、二、三、四级为完全丧失劳动能力;五、六级为大部分丧失劳动能力;七、八、九、十级为部分丧失劳动能力。劳动功能障碍分为十个伤残
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
所谓劳动能力鉴定在实践中通常被称为“评残”,是指劳动者在被确定为工伤后,劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,三个档次,最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
办理残疾人证的程序:办理残疾证需持本人户口本、身份证以及两张两寸免冠彩照,到户口所在地的残联,对于明显残疾,依照《中国残疾人实用评定标准》易于认定残疾类别、等级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
夫妻之间一方无劳动能力离婚后财产如何分割:是否可以离婚,主要看感情是否已经破裂。离婚的时候,双方可以分配的主要是夫妻共有财产,不应该让对方持续提供经济支持。你可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
达到退休年龄的案件不属于劳动仲裁的受案范围的。达到退休年龄劳动合同终止,双方之间就不属于劳动关系了,自然就不属于劳动仲裁的受案范围,有争议可以直接到法院打民事官
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律上对丧失劳动能力时怎么规定的?如何申请鉴定?丧失劳动能力,是已经失去劳动的能力,无法从事劳动。中央劳动和社会保障部已经印发《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
完全丧失劳动能力是指哪些,1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后有下列情况之一者:(1)单肢瘫,肌力2级以下(含2级)。(2)两肢或三肢瘫,肌力
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
患病丧失劳动能力的员工能解雇吗
[导读]"劳动合同的合意解除终止是指经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除终止"有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。1)在试用期内的;
合同终止条件
人浏览
没签订劳动合同,摔伤了,伤残评定。伤残等级由劳动能力鉴定委员会鉴定,一级最重,十级最轻。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、交通事故残疾赔偿金计算公式目前,我国关于伤残等级的鉴定标准可以说“令出多门”,针对不同人员的伤残,不同的主管机关制订了不同的鉴定标准。交通肇事案件中受伤人员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请人向市政务大厅人社障局窗口申请;2、市政务大厅人社局窗口审查,符合条件受理;3、市政务大厅人社局窗口转医疗检查机构进行医学检查,窗口汇总检查意见;4、市
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询