公司15号发工资,然后工资到15号从来没有准时发过公司,投诉没有改怎么办
更新时间:2019-11-09 17:09:46人浏览
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《劳动合同法》第八十五条:未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2019-11-09 17:09:46
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你好,拖欠工资是不合法的,可以投诉到劳动监察大队
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去劳动监察大队投诉
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你好,可以到劳动局投诉,如果单位拒绝发工资可以申请劳动仲裁。
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你好,向劳动监察大队投诉
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你好,根据具体情况要求赔偿
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你好,可以搜集证据起诉
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