可是我们这个公司主任不批，他们说主任不签字我们也没办法，急辞还扣我百分之二十的工资。我该怎么解决
更新时间：2019-11-02 06:09:56人浏览
问题描述：
我想辞职，有慢辞，和急辞两个选择，我选择急辞，可是我们这个公司主任不批，让后我去咨询一下，他们说主任不签字我们也没办法，急辞还扣我百分之二十的工资。我该怎么解决可是我们这个公司主任不批，他们说主任不签字我们也没办法，急辞还扣我百分之二十的工资。我该怎么解决
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1、劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准。
2、若用人单位随意扣除工资的，劳动者可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2019-11-02 06:09:56
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