如果我是在5月22日被公司调岗，请问在5月1日到5月21日的工资是怎么算的，是按出勤天数算的吗？
更新时间：2019-10-28 15:37:50人浏览
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单位依法应当支付劳动者工作时间内的工资，并支付劳动者经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
协商不成的，可以申请劳动仲裁解决。
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2019-10-28 15:37:50
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