于是我就问单位管医保的同事,我说不给我交为什么没告诉我,我被单位辞退了,是否应该给予我
更新时间:2019-10-25 10:47:31人浏览
问题描述:
我是物流的一名员工,去年单位给我交的医保,没交前我有社区医保,交单位医保必须把社区医保停了,因此我把社区医保停了,才交的单位医保,今年有一天上药店划卡买药,卡里没钱我还挺纳闷,于是我就问单位管医保的同事,她说领导没让交,我说不给我交为什么没告诉我,我想请问这种情况我该怎么办。还有 前不久单位分家,我被单位辞退了,我在单位工作已经有2年多了,说辞退就辞退 了,我想请问一下这种情况,单位是否应该给予我于是我就问单位管医保的同事,我说不给我交为什么没告诉我,我被单位辞退了,是否应该给予我
1位律师解答
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依据《劳动合同法》第三十九条规定,解除(辞退或开除)被依法追究刑事责任的劳动者的劳动合同,是不需要支付经济补偿金的。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
2019-10-25 10:47:31
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您好,根据您所说的,可以得到赔偿‘’
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单位做法严重违法,你可以提起劳动仲裁,主张经济补偿金。社保补缴,通过向当地劳动监察部门投诉处理。具体,建议电话咨询。
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咨询办理机构,
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