乙方在甲方医院工作,请问一下甲方存不存在侵权行为?乙方以后去其他医院工作会不会因为这份承诺书带来不利影响。
更新时间:2019-10-12 11:57:07人浏览
问题描述:
乙方在甲方医院工作,当然签订了五年合同。才入职一个月,甲方要求乙方去医院进修,并且进修半年,多加五年合同,增加六万违约金。乙方拒绝。医院逼迫甲方签订一式三份承诺书,并威胁说要上交人事,让甲方承诺以后都拒绝参加所有培训及进修,没有写明拒绝的时间和在院期间。请问一下甲方存不存在侵权行为?乙方以后去其他医院工作会不会因为这份承诺书带来不利影响。乙方在甲方医院工作,请问一下甲方存不存在侵权行为?乙方以后去其他医院工作会不会因为这份承诺书带来不利影响。
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如果当事人在房屋买卖合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,则应该按照相关法规条例的具体规定处理;如果有关条例也没有明确规定违约金比例的,则应该按照《民法通则》及《合同法》中关于承担违约金责任的一般原则执行。如果合同中没有规定违约金的条款,但只要由于违约造成了对方的损失,违约方就应向对方支付赔偿金。
该赔偿金的数额,可按照签订合同时有效的有关条例的规定执行,有关条例对违约金比例未作规定,而违约又未给对方造成损失的,可以根据实际情况酌情处理。
该赔偿金的数额,可按照签订合同时有效的有关条例的规定执行,有关条例对违约金比例未作规定,而违约又未给对方造成损失的,可以根据实际情况酌情处理。
2019-10-12 11:57:07
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您好,如果合同中有规定违约金,那么乙方违约需要赔偿违约金。希望能帮到您。
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