单位2000年与民营企业重组,我与重组企业签订长期合同,请问整体退出是特出情况签订的合同就中断了吗

更新时间:2019-10-18 20:16:48人浏览
问题描述:
单位2000年与民营企业重组,我与重组企业签订长期合同,现原单位办理整体退出,我没有办理退出手续,重组企业以办理整体退出为由不让我上班了,通知我11月要放到中断库不再上保险了,所有的一切都中断。请问整体退出是特出情况签订的合同就中断了吗单位2000年与民营企业重组,我与重组企业签订长期合同,请问整体退出是特出情况签订的合同就中断了吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助89385人 · 响应时间 平均5分钟内
订立合同,是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程,在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法。
一、合同订立的过程是什么
订立合同,是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程,在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。
根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法,订立合同的程序主要有:
1、市场调查和可行性研究。
2、资信审查。
3、洽谈协商。
4、拟定合同文书。
有的合同,根据国家规定需经有关部门审查批准的,则必须在有关部门审批后,才能正式生效。
2019-10-18 20:16:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同解除协议范本
合同解除协议范本
合同解除的协议需具备,当事人的姓名或名称等基本信息;合同的标的的基本情况;合同的价款;合同的履行情况;解除的情形及原因;
合同纠纷
人浏览
用人单位无正当理由辞退员工的,依法属于违法解除劳动合同。应当根据劳动合同法第87条的规定支付劳动者补偿金,补偿金是经济补偿的2倍,经济补偿是按照劳动者的工资年限
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业重组的模式
企业重组的模式
核心内容:企业重组有哪些模式?企业重组是对企业的资金、资产、劳动力、技术、管理等要素进行重新配置,形成新的经营模式,使企业能够保持竞争优势。企业重组的模式主要包
企业重组
人浏览
你好,用人单位单方解除劳动合同,并且不用支付劳动者经济补偿仅限于以下六中情形:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
委托人签订信托合同后可以再更改吗
委托人签订信托合同后可以再更改吗
委托人签订信托合同满足一定的条件后可以再更改。(一)有约定的按照约定;(二)受托人是唯一受益人的;(三)委托人存在可以变
合同纠纷
人浏览
劳动者在劳动合同期限未满时被用人单位辞退(或称解除劳动合同)的补偿,按照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么是因胁迫订立的合同
什么是因胁迫订立的合同
因胁迫订立的合同是指,当事人被合同的相对方或者第三方使用胁迫手段威胁,而作出了不真实的意思表示的合同。对于该合同,被胁迫
合同纠纷
人浏览
合同的解除形式分为法定解除、协议解除和约定解除。①法定解除是由于在合同尚未履行完毕前,发生了法律所规定的事由,当事人依法行使解除权以解除合同。②协议解除是当事人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
律师个人能否可以与当事人签订代理合同
律师个人能否可以与当事人签订代理合同
律师个人不可以与当事人签订代理合同。律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收
合同纠纷
人浏览
订立合同,是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程,在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法。一、合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同签订形式有哪些
合同签订形式有哪些
1、口头形式在日常生活中经常被采用,如集市的现货交易、商店里的零售等。2、书面形式。例如任何记载当事人要约、承诺和权利义
合同纠纷
次播放
要签订无固定期限劳动合同,那么必须符合劳动合同法规定,公司不签订的,劳动者可以申请双倍工资赔偿。n《劳动合同法》n第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分公司签署合同是否有效
分公司签署合同是否有效
分公司可以以自己的名义对外签订合同。分公司在签订合同时候,只要加盖分公司的印章就可以了。一般而言,分公司在总公司的授权范
公司企业
次播放
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳务派遣合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限合同工签订的条件
无固定期限合同工签订的条件
(1)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在
劳动纠纷
次播放
企业重组≠资产重组
企业重组≠资产重组
企业重组,按照普遍认识,是针对企业产权关系和其他债务、资产管理结构所展开的企业的改组、整顿与整合的过程,以此从整体上和战略上改善企业经营管理状况,增强企业的市场
企业重组
人浏览
社保到退休的年纪才可以拿退休金。养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。如果有单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业重组的模式
企业重组的模式
企业重组是对企业本身的生产力诸要素进行分析整合以及内部优化组合的活动.企业重组的模式企业重组一般有业务重组资产重组债务重组股权重组人员重组管理体制重组等模式咨询
债务重组
人浏览
固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同只是劳动合同的两种形式,但是在解除合同的赔偿上是一样的。只要是用人单位违反法律规定解除,都需要进行经济补偿。但是在企业裁员上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询