被法院仲裁强制执行拍卖了。我们公司的巨大部分员工都被辞退了。还是其他的算法！
更新时间：2019-10-19 12:32:00人浏览
问题描述：
我是在一家国企超市上班的。上了10年的班，昨天超市租赁的房子，被法院仲裁强制执行拍卖了。我们公司的巨大部分员工都被辞退了。其中有我。目前我还有2个月的哺乳期。请问公司应给予我的赔偿金是不是（10个月的基本工资*2）还是其他的算法！谢谢被法院仲裁强制执行拍卖了。我们公司的巨大部分员工都被辞退了。还是其他的算法！
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1.劳动者可以解除合约
根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
2.支付赔偿金
《劳动法》第九十一条：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
2019-10-19 12:32:00
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