我弟弟在工厂上班不小心搞到手三个手指,不开除的话有10万左右,你说他这样的赔偿合理吗

更新时间:2019-10-17 18:21:58人浏览
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你好,律师,,是这样的,我弟弟在工厂上班不小心搞到手三个手指,评级是7级,厂里说留厂只赔五万,,不开除的话有10万左右,你说他这样的赔偿合理吗我弟弟在工厂上班不小心搞到手三个手指,不开除的话有10万左右,你说他这样的赔偿合理吗
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将工伤鉴定的结果与医疗事故鉴定结果加以区分鉴别,需要根据具体情况来分析认定医疗责任。
 根据《医疗事故技术鉴定暂行办法》第三十六条规定,医疗事故中医疗过失行为责任程度分为:
  
1、完全责任:
  指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。(赔偿全部损失的100%)
  
2、主要责任:
  指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成,其他因素起次要作用。(赔偿全部损失的60-90%)
  
3、次要责任:
  指医疗事故损害后果主要由其他因素造成,医疗过失行为起次要作用。(赔偿全部损失的20-40%)
  
4、轻微责任:
  指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成,医疗过失行为起轻微作用。(赔偿全部损失不超过10%)
  实践中还存在对等责任:即医、患双方各负担50%。
  责任程度的不同,对于赔偿数额的影响较大,显不了过错程序与承担责任一致的原则,比原《医疗事故处理办法》确定的只要鉴定为事故不考虑责任程度一律承担100%赔偿的内容较为公正、合情合理。
2019-10-17 18:21:58
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