我在烟台XX工作，我给劳务签的合同是四个月，可是劳务这边说没有提前申请，不签字，我该怎么帮
更新时间：2019-10-10 10:46:50人浏览
问题描述：
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助152225人 · 响应时间 平均5分钟内
根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
2019-10-10 10:46:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与我签了劳动合同，但没有给我一份，该怎么做
我国法律规定入职后的三十天内劳动者与用人单位必须及时签订劳动合同，一式两份。那么您知道用人单位与我签了劳动合同，但没有给我一份，该怎么做？法律快车小编为大家整理
劳动合同动态
人浏览
1、签订合同时间和试用期时间对应国家规定：签订1年合同的，试用期不得超过2个月；签订3年合同，试用期不得超过3个月；有的企业签订1年的合同，但是试用期也是3个月
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
和公司签订劳务合同但是不给我
无论是劳动合同还是劳务合同，劳动者与单位签订合同之后，单位都应当将劳动者的合同给到本人。那么，和公司签订劳务合同但是不给我？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，
劳务派遣合同
人浏览
签订涉外经济合同条款，各国法律要求不一，有的要求较详细，有的允许保留待将来达成议的条款。我国《涉外经济合同法》规定，合同一般应具备以下条款。(一)合同当事人的名
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
谁给你们开工资，就找谁。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以依法申请进行劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
发生什么 什么原因被罚款
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同可以签两份吗
我们在给用人单位工作时，一般都会签订劳动合同，很少会签订劳务合同，那么，什么是劳务合同，在什么情况下可以签订劳务合同呢？劳动合同和劳务合同的区别在哪里？劳务合同
合同新知
人浏览
由于公司未能按时发放工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付拖欠工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理，如不成的话可委托律师积极维权
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询