保险公司是有责底薪，没有保险单子就没有底薪，每天要打卡，迟到请假都要扣钱，这样是合法的吗
更新时间：2019-10-15 18:47:39人浏览
问题描述：
请问，保险公司是有责底薪，没有保险单子就没有底薪，每天要打卡，迟到请假都要扣钱，如果这个月没有单子就攒着有单子的时候一起扣，这样是合法的吗保险公司是有责底薪，没有保险单子就没有底薪，每天要打卡，迟到请假都要扣钱，这样是合法的吗
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根据规定不能扣钱，待遇不变工伤保险条例第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2019-10-15 18:47:39
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