但是金额未定，什么是他们口中的风险金？如果是提前30天告知离职呢？需要付风险金吗？
更新时间：2019-10-07 07:42:09人浏览
问题描述：
如果离职，公司说需要扣风险金，但是金额未定，那么这合理吗？什么是他们口中的风险金？如果是提前30天告知离职呢？需要付风险金吗？但是金额未定，什么是他们口中的风险金？如果是提前30天告知离职呢？需要付风险金吗？
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用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2019-10-07 07:42:09
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