停薪留职多年，现单位通知回去上班，可单位回复就是要么上班要么开除，并且没有一分补偿
更新时间：2019-10-20 06:02:25人浏览
问题描述：
停薪留职多年，现单位通知回去上班，但因多年在外现无法上班，可单位回复就是要么上班要么开除，并且没有一分补偿，请问合理吗？停薪留职多年，现单位通知回去上班，可单位回复就是要么上班要么开除，并且没有一分补偿
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您好，以下是停薪留职的最新规定：停薪留职”的时间一般不超过二年。“停薪留职”期间，不升级，不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇。从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件的，原单位有权按开除处理。
“停薪留职”人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金，其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二。另外，“停薪留职”期间计算工龄。
“停薪留职”人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金，其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二。另外，“停薪留职”期间计算工龄。
2019-10-20 06:02:25
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您好，建议网上查询
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