因下班私拿公司库存面料价值一百元左右,公司说要500元并开除,请问我工作十四能否拿到一点补偿

更新时间:2019-09-27 09:37:20人浏览
问题描述:
我在服装工作十四年,因下班私拿公司库存面料价值一百元左右,公司说要500元并开除,请问我工作十四能否拿到一点补偿因下班私拿公司库存面料价值一百元左右,公司说要500元并开除,请问我工作十四能否拿到一点补偿
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助75169人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金( 个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
2019-09-27 09:37:20
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
偷了价值七元的纱布应被解除劳动合同吗
偷了价值七元的纱布应被解除劳动合同吗
[案情]:张某系一家纺织厂的职工,在工作中偷盗了价值七元的纱布,后被厂方发现,厂方遂根据本厂的一个内部规定做出和其解除劳动合同的决定,为此,张某认为自己只是偷了
劳动合同法论文
人浏览
申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇,与用人单位发生纠纷申请劳动争议仲裁。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
女工拒绝加班被炒,公司反说她偷纸巾
女工拒绝加班被炒,公司反说她偷纸巾
劳动部门裁决公司赔偿女工近万元本报讯(记者刘艺明)怀疑女工偷窃垃圾袋和纸巾,就将其解雇?禅城区一家钢铁公司以这样的理由,将拒绝加班的员工阿兰炒掉,却引来了众多的
其他
人浏览
快递单中的保价条款是快递企业为重复使用而预先制定的、未经与相对人协商,因此保价条款属于格式条款中的一种,应受合同法关于格式条款的约束。快递公司的主要合同义务应包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物流顽症:一袋6.8元水饺超市能够赚走3元 暴利链条曝光
物流顽症:一袋6.8元水饺超市能够赚走3元 暴利链条曝光
摘要:去掉一个进场费,西瓜就能便宜一半、苹果能便宜四五毛钱,大宗农产品价格至少比其它超市便宜10%,这也难怪让消费者趋之若鹜。”王峰,万千百货股份有限公司的副总
通信快递
人浏览
离婚后,子女抚养费数额的确定:子女抚育费的数额的确定,要根据子女正常生活的实际需要。抚养费的数额应能维持子女的衣、食、住、行、学的正常需求。除此之外还要考虑非抚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业辞退员工补偿标准
企业辞退员工补偿标准
企业过失性辞退劳动者,无须经济补偿;企业无过失性辞退员工的,需要依法进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每
劳动纠纷
人浏览
依据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条用人单位克扣或者无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
收受2000元怎么处罚
收受2000元怎么处罚
收受2000元的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财
刑事辩护
人浏览
社保缴纳分为企业部分与个人部分,个人部分需要从员工工资中扣除,对于员工个人来说,只需缴纳养老保险、失业保险及医疗保险。对于企业缴纳部分,工伤保险比较特殊,缴纳比
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
毛贼盗窃公司猪肉获利8600元 查获后原来是“内鬼”
毛贼盗窃公司猪肉获利8600元 查获后原来是“内鬼”
公司内鬼两次盗窃食品公司为大型超市配送的猪肉,赃物金额总计高达八千七百多元。今日,郑州市二七区人民法院公开审理此案。第一次行窃王佳2009年在郑州佰丰食品有限公
刑事动态
人浏览
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位辞退员工有补偿吗
单位辞退员工有补偿吗
用人单位以正当理由辞退员工不需要赔偿;用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同
劳动纠纷
人浏览
第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职务侵占罪要被拘留吗
职务侵占罪要被拘留吗
职务侵占罪是否被采取拘留措施,要依据具体情况确定。构成职务侵占罪的,依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条,最高可以处
刑事辩护
次播放
企业可以随意开除员工吗
企业可以随意开除员工吗
企业不能随意开除员工。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、试用期间不符合录用条件;2、违反规章制度;3
劳动纠纷
人浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条——用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
储存20吨甲醇什么罪
储存20吨甲醇什么罪
储存20吨甲醇可能涉嫌非法储存危险物质。甲醇属危险化学品,如吸食过量会出现头晕、恶心等症状,严重者可导致双目失明甚至死亡
刑事辩护
次播放
如果老板乱扣工资,可以申请劳动仲裁,寻求劳动仲裁解决,也可以依法向当地人民法院申请支付令。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定:申请人申请仲裁应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询