之前递交过离职协议，现在发完工资，不走离职程序了，根据劳动法需要承担什么责任么
更新时间：2019-10-18 07:02:46人浏览
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之前递交过离职协议，但是一直没走成，现在发完工资，想直接走，不走离职程序了，根据劳动法需要承担什么责任么之前递交过离职协议，现在发完工资，不走离职程序了，根据劳动法需要承担什么责任么
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离职是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。但直接走没有办理离职交接手续给公司带来损害的话，公司可以要求赔偿或者扣除一些工资。
2019-10-18 07:02:46
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