你好!我进厂不到一个月,因肩膀痛,今天我辞工了,工资没发,下午去治疗,肌肉拉伤。咨询一下老师!谢谢!
更新时间:2019-10-12 01:07:03人浏览
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你好!我进厂不到一个月,因肩膀痛,今天我辞工了,工资没发,下午去治疗,肌肉拉伤。咨询一下老师!谢谢!
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员工离职时,用人单位可以暂扣工资,等办理了手续后再发。劳动法规定,正常离职要提前一个月申请。一般单位规定离职时要把工作和物品交接清楚,按以上要求办理后离职,就能拿到全额工资,如你没按以上要求办理,单位会找些理由扣你一部分,但余下的还会给你的。
劳动者自动离职,劳动者没办离职手续,用人单位扣发劳动者的工资,劳动者可以回原用人单位办理工作交接和离职手续,用人单位应当支付劳动者的合法报酬,如因劳动者自离给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。
劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
劳动者自动离职,劳动者没办离职手续,用人单位扣发劳动者的工资,劳动者可以回原用人单位办理工作交接和离职手续,用人单位应当支付劳动者的合法报酬,如因劳动者自离给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。
劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
2019-10-12 01:07:03
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建议向用人单位所在地劳动部门投诉!
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辞职后,可以拿工资。
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是自离,公司应按工作天数给你计发工资。
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程序很简单:提前一个月递交书面辞职信,到期走人,无须老板同意的。
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