打暑假工在饭店当服务员,在工作期间手受伤了,现在已经停止工作在宿舍休养,但是饭店没有说给报销医疗费

更新时间:2019-10-19 09:26:36人浏览
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打暑假工在饭店当服务员,在工作期间手受伤了,现在已经停止工作在宿舍休养,但是饭店没有说给报销医疗费
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劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。暑假工需要签合同,以保障自身合法权益。
1、需要签合同;
2、短期劳动合同;
3、不签合同,很难证明已经发生了劳动关系。
如果企业不付工钱,是很难追求责任。
4、跟老板沟通,努力争取签合同。就看您们之间的信任度如何了。
2019-10-19 09:26:36
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