公司裁员第一次有赔偿，可第二次裁员就不想赔偿了，就把员工调离原岗位，或让员工自己离职
更新时间：2019-10-21 08:01:42人浏览
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公司裁员第一次有赔偿，可第二次裁员就不想赔偿了，就把员工调离原岗位，或让员工自己离职
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劳动者离职，用人单位应当一次付清工资，用人单位违法规定没有支付工资的，劳动者可以通过申请调解、仲裁、提起诉讼、协商解决的途径讨薪。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条：“用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
”
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条：“用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
”
2019-10-21 08:01:42
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根据相关法律规定，具体情况具体处理
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需要根据合同内容以及你的录音综合判断。
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