多次向厂里提出辞职却一拖再拖,已经拖了4个月了,厂里不按时发工资,每次都要拖几天,
更新时间:2019-10-08 07:36:49人浏览
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多次向厂里提出辞职却一拖再拖,已经拖了4个月了,厂里不按时发工资,每次都要拖几天,
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存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5]
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2019-10-08 07:36:49
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自劳动合同法实施后,公司无故炒人的,要支付双倍的经常补偿金;拖欠工资的,可由劳动部门责令限期支付,逾期不支付的,由劳动部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百
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1、没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资;2、没有交社保的,可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿;3、违法解除劳动合同关系的,可以要求用人单位支付
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有没签劳动合同呢!
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬 可以向劳动监察大队举报。
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可以申请劳动仲裁。
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建议申请劳动仲裁。
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你是否有还清的证据
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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