在酒吧被无薪解雇了公司有规定规定是无薪解雇因为贪污了20块钱。我的工资有3千多
更新时间：2019-10-25 19:16:13人浏览
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在酒吧被无薪解雇了公司有规定规定是无薪解雇因为贪污了20块钱。我的工资有3千多
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劳动合同法第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2019-10-25 19:16:13
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违约金的支付根据合同约定处理，不过也要考虑违约造成的实际损失可以调整。
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根据货运合同约定处理，可以向法院起诉要求支付运费，承担违约责任。
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