工厂要搬去很远的地方，不跟工厂去的员工能拿到怎样的赔偿？
更新时间：2019-09-29 17:31:51人浏览
问题描述：
工厂要搬去很远的地方，不跟工厂去的员工能拿到怎样的赔偿？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助132086人 · 响应时间 平均1分钟内
《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019-09-29 17:31:51
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司搬迁了孕妇如何要求赔付
公司拆迁而辞退员工的情况下，劳动者可以要求用人单位支付违法解除的赔偿金。每工作一年支付两个月工资的标准支付，更多关于公司搬迁了孕妇如何要求赔付的相关知识，接下来
经济补偿金
人浏览
《劳动合同法》明确规定，劳务派遣公司是用人单位，承担用人单位的全部权利与义务。用工单位与派遣员工是否有劳动关系，法律上并未明确，司法实践中普遍认为属于一种特殊的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂解散员工的赔偿标准
工厂招聘员工的时候需要签订劳动合同，但是因为工厂自身的原因解除与员工的劳动关系，这个肯定是需要对员工做出相关的补偿。那么，工厂解散员工的赔偿标准是怎么样的呢？我
其他劳动保障
人浏览
具体情况情况具体分析，例如：工厂搬迁工人不去可以要求支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
小公司不签劳动合同如何赔偿？支付双倍工资吗？
许多毕业生纷纷开始找寻工作，有许多比较正规的公司在员工为自己开始工作的时候就和员工签订了劳动合同，可是还有一些不太正规的小公司不和员工签订劳动合同，按照法律法规
不签劳动合同的赔偿
人浏览
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司炒掉员工如何赔偿
公司与正式员工都是签订了劳动合同的，所以是受劳动合同法保护的，公司不能够随意的解除劳动合同，也不能够任意的炒掉员工，如果公司随意解除合同，是需要赔偿一定的资金的
劳动合同补偿
人浏览
拖欠工资，可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令限期支付劳动报酬。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%——100%向劳动者加付赔偿金。《劳动法》第二十
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，主要是用人单位和劳动者本人缴纳，劳动者只有履行了法定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业能否要求员工赔偿培训费？
企业能否要求员工赔偿培训费？依据用人单位向提前解除劳动合同者索赔培训费，只限于“出资培训”的范围。具体是指下列情形之一：(一)委托全日制大中专院校、科研院所、培
职业技能培训
人浏览
社会保险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，主要是用人单位和劳动者本人缴纳，劳动者只有履行了法定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，工厂搬迁补偿标准的规定如下：(1)房屋拆迁费：要按厂房的标准给予补偿，标准各地不一，不能按农房的标准，如果你没有房产证，至少也要争取参照厂房或是靠近厂房标
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
客户要求樱桃木 公司却用桦木 客户有权不接受 公司一定要赔偿
案情为装修房屋，戴先生与某装饰装修公司签订了家庭居室装饰装修工程施工合同。合同约定，装饰装修公司包工、包料。房屋内的所有木质材料均采用樱桃木。合同双方当事人中的
经济仲裁案例
人浏览
借条的有效期是指借条的诉讼时效，借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效的借条无论多久，借条本身都是有效的。时间只是确保是否超过了诉讼时效，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
