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行政裁决是指行政机关或法定授权的组织,依照法律授权,对平等主体之间发生的、与行政管理活动密切相关的、特定的民事纠纷(争议)进行审查,并作出裁决的具体行政行为。
行政诉讼,是法院应公民、法人或其他组织的请求,通过审查行政行为合法性的方式,解决特定范围内行政争议的活动。
行政诉讼,是法院应公民、法人或其他组织的请求,通过审查行政行为合法性的方式,解决特定范围内行政争议的活动。
2019-09-26 18:47:01
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你好 不合理的 可以起诉解决
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劳动争议仲裁和劳动争议诉讼的关系:劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序,即“先裁后审”制,劳动争议当事人须首先将争议提交劳动仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决后,如
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可以向法院申请强制执行
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您好,申请执行。
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你好,依据合同约定解决
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如果公司拒绝协商,您可以选择向调解组织申请调解。如果调解不成或者公司不愿意调解,您可以依据《劳动争议调解仲裁法》第五条的规定,直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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员工休息时突发疾病,若经认定为非工伤,处理时需关注疾病原因和工伤条例。虽然不属于工作伤害,但如果疾病与工作有关,例如职业病,仍可以争取工伤认定并获取相应赔偿。
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你好,不能协商解决,可以申请劳动仲裁。
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这要看在家休养的理由,是否是符合停工留薪期的规定
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你好,赔偿数额 需要根据 伤者的具体情况来计算。可联系。
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你好,可以向法院起诉,可联系。
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