急工怎么辞？一般要多少天？怎么算工资的？
更新时间：2019-10-05 09:02:26人浏览
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急工怎么辞？一般要多少天？怎么算工资的？
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单位依法应当支付劳动者工作时间内的工资，并支付劳动者经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
协商不成的，可以申请劳动仲裁解决。
协商不成的，可以申请劳动仲裁解决。
2019-10-05 09:02:26
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