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我失业已十年，还能领失业保险金吗

更新时间：2019-09-10 14:27:38人浏览

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我失业已十年，还能领失业保险金吗

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1、享受失业保险待遇的范围：
《社会保险法》规定失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：
（1）按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的；
（2）非因本人意愿中断就业的；
（3）已办理失业登记，并有求职要求的。
2、非因本人意愿中断就业的情况包括：
（1）终止劳动合同的；
（2）被用人单位解除劳动合同的；
（3）被用人单位开除、除名和辞退的；
（4）因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，与用人单位解除劳动合同的；
（5）因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，与用人单位解除劳动合同的；
（6）法律法规另有规定的。

2019-09-10 14:02:02

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1、公司主动提出和员工解除劳动合同后，员工可以自己领取失业保险金；
2、失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示本人身份证明、所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明即可以办理。
3、《社会保险法》第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
　　
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
　　
（二）非因本人意愿中断就业的；
　　
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
4、《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》
第十三条　失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。

2019-09-10 14:05:52

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失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。　　根据《失业保险条例》失业保险金申领规定如下：　　第四条　　失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：　　
(一)终止劳动合同的;　　
(二)被用人单位解除劳动合同的;　　
(三)被用人单位开除、除名和辞退的;　　
(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第
二、三项与用人单位解除劳动合同的;　　
(五)法律、行政法规另有规定的。　　第五条　　失业人员失业前所在单位，应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。　　第六条　　失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金　　第七条　　失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：　　
(一)本人身份证明;　　
(二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;　　
(三)失业登记及求职证明;　　
(四)省级劳动保障行政部门规定的其他材料；　　第八条　　失业人员领取失业保险金，应由本人按月到经办机构领取，同时应向经办机构如实说明求职和接受职业指导、职业培训情况。　　第九条　　失业人员在领取失业保险金期间患病就医的，可以按照规定向经办机构申请领取医疗补助金。　　第十条　　失业人员在领取失业保险金期间死亡的，其家属可持失业人员死亡证明、领取人身份证明、与失业人员的关系证明，按规定向经办机构领取一次性丧葬补助金和其供养配偶、直系亲属的抚恤金。失业人员当月尚未领取的失业保险金可由其家属一并领取。　　第十一条　　失业人员在领取失业保险金期间，应积极求职，接受职业指导和职业培训。失业人员在领取失业保险金期间求职时，可以按规定享受就业服务减免费用等优惠政策。　　第十二条　　失业人员在领取失业保险金期间或期满后，符合享受当地城市居民最低生活保障条件的，可以按照规定申请享受城市居民最低生活保障待遇。　　第十三条　　失业人员在领取失业保险金期间，发生《条例》第十五条规定情形之一的，不得继续领取失业保险金和享受其他失业保险待遇。

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