2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
损害赔偿律师团队
推荐
已帮助127731人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤可以要求的赔偿项目如下 ：
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
2019-09-11 13:47:08
咨询我
已帮助173492人 · 响应时间 平均5分钟内
具体流程:
一、工伤报告程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。
单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
二、工伤认定程序
由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。
注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者。
三、工伤鉴定程序
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
四、协商赔偿程序
工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。
没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决。
五、劳动仲裁程序
与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
六、法院审理程序
对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。
对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
七、执行程序
仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。
八、申诉程序
对生效判决不服的，则可以申请启动再审程序，但这一般很难。
一、工伤报告程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。
单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
二、工伤认定程序
由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。
注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者。
三、工伤鉴定程序
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
四、协商赔偿程序
工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。
没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决。
五、劳动仲裁程序
与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
六、法院审理程序
对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。
对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
七、执行程序
仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。
八、申诉程序
对生效判决不服的，则可以申请启动再审程序，但这一般很难。
2019-09-11 13:49:38
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
听力不合格该怎么赔偿
听力不合格赔偿需依据《工伤保险条例》确定，工伤职工有权享受一次性伤残补助金。律师在工伤赔偿中可提供专业建议，协助劳动者争取合理赔偿。工伤伤残鉴定流程是确定赔偿的
医疗法律关系
人浏览
听力下降要求赔偿，常见处理方式有：1.直接与用人单位协商；2.申请职业病鉴定后通过司法程序索赔。选择方式应考虑证据充分性、单位态度及自身经济状况。如证据充分且单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗事故导致伤残怎么赔偿
医疗事故致人伤残的赔偿要看伤残的程度来解决相关的事件，医疗事故的损害不仅仅存在的是伤残赔偿可以试着提及相关的精神损害赔偿，精神损害虽然说不会与死亡赔偿金同时赔付
医疗纠纷
人浏览
听力受损如为职业病，常见处理方式有：一、申报工伤，通过工伤保险获赔；二、与用人单位协商解决；三、寻求法律援助，提起民事诉讼。选择时，应考虑证据的充分性、赔偿的及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故中耳部受伤、听力受损、耳廓缺失，其伤残等级鉴定标准
一级：无。——————————————————————————–二级：头面部损伤致：双耳极度听觉障碍伴双侧耳廓缺失(或严重畸形)。头面部损伤致：双耳极度听觉碍障
交通事故鉴定
人浏览
有什么问题吗？听力不合格的原因是什么
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残评定如何申请？
伤残评定是公安交通管理部门依法指派或聘请的具有专门知识、承担道路交通事故受伤人员伤残评定的人员在客观检验的基础上，评价确定道路交通事故受伤人员伤残等级的过程。交
交通事故鉴定
人浏览
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前通知劳动者或者支付代通知金后可以辞退。用人单位非过失性辞退劳动者，应当按劳动者在本单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好是因为工作环境造成的吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打人是犯法了而且打坏了对方首先要报警让打人者受到法律制裁然后把受伤遮送到医院治疗要求打人者赔付医疗费听力下降在医院慢慢地治疗多做一些恢复听力训练放松心态过一阶段
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种情况可以按照手术协议进行协商处理，也可以搜集证据起诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
听力不合格是因为什么样的原因导致的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤评不上伤残等级只是不能获得伤残补助金、伤残津贴等伤残相关的费用赔偿，医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、交通食宿费等依然需要按规定赔偿。法律依据：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成可以起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
