企业员工下班时出交通事故,向对方索赔认为不满意后还能伸请工伤赔偿吗?
更新时间:2019-09-12 16:15:11人浏览
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企业员工下班时出交通事故,向对方索赔认为不满意后还能伸请工伤赔偿吗?
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1、工伤索赔的时效期为一年;
2、因工伤待遇发生的纠纷,按劳动纠纷处理,劳动纠纷的仲裁期间为一年;
3、法律依据《工伤保险条例》
第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
《劳动争议调解仲裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
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1、工伤索赔的时效期为一年;
2、因工伤待遇发生的纠纷,按劳动纠纷处理,劳动纠纷的仲裁期间为一年;
3、法律依据《工伤保险条例》
第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
《劳动争议调解仲裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
2019-09-12 15:57:05
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交通事故出人命的处罚。事交通运输人员或者非交通运输人员,违反交通运输管理法规发生重大交通事故,在分清事故责任的基础上,对于构成犯罪的 交通肇事致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任,并具有下列情形之一的,以交通肇事罪定罪处罚:
(一)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;
(二)无驾驶资格驾驶机动车辆的;
(三)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的;
(四)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的;
(五)严重超载驾驶的;
(六)为逃避法律追究逃离事故现场的。处三年以下有期徒刑或者拘役
(一)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;
(二)无驾驶资格驾驶机动车辆的;
(三)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的;
(四)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的;
(五)严重超载驾驶的;
(六)为逃避法律追究逃离事故现场的。处三年以下有期徒刑或者拘役
2019-09-12 16:04:29
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关于交通事故案件纠纷现在做出答复如下:
一、依据《保险法》、《民法通则》及相关的司法解释规定,保险公司在你方没有向事故当事人请求赔偿的情况下,保险公司有权拒绝直接向你方赔偿。
二、保险公司的赔偿款已经交付的,履行保险合同的义务,你方也无权直接找保险公司。
三、现在要处理的方法:你直接起诉事故当事人和保险公司,通过法院来进行调解或者判决,申请执行就可以。
一、依据《保险法》、《民法通则》及相关的司法解释规定,保险公司在你方没有向事故当事人请求赔偿的情况下,保险公司有权拒绝直接向你方赔偿。
二、保险公司的赔偿款已经交付的,履行保险合同的义务,你方也无权直接找保险公司。
三、现在要处理的方法:你直接起诉事故当事人和保险公司,通过法院来进行调解或者判决,申请执行就可以。
2019-09-12 16:15:11
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双方协商,由车主陪同到保险公司核算赔偿数额,由保险公司在强险范围内承担交通事故赔偿责任,医疗费赔偿额为:1万元,伤亡赔偿限额为11万元,财产赔偿限额为2000元,如果肇事车辆由第三者责任险的,在第三者责任险范围内赔偿;不足的部分由肇事车主根据责任比例承担。
2019-09-12 16:08:10
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