已经买社保9年8个月啦,但是公司退休年龄规定50岁退休,这样我还能继续交社保到十五年嘛

更新时间:2019-06-04 22:55:22人浏览
问题描述:
我是深圳市女工人,今年50岁了,已经买社保9年8个月啦,但是公司退休年龄规定50岁退休,这样我还能继续交社保到十五年嘛已经买社保9年8个月啦,但是公司退休年龄规定50岁退休,这样我还能继续交社保到十五年嘛
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助103276人 · 响应时间 平均4分钟内
【干部 退休】《关于安置老弱病残干部的暂行办法》国发
(1978)104号第四条规定“党政干部、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作男能力的;
(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。”
2019-06-04 22:26:45
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助127615人 · 响应时间 平均5分钟内
参加社保是有年龄限制的,社保包含了职工社保、城乡居民社保等:

1、职工社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求
最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满16周岁,未满18周岁,岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定),是可以参保的。
最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保。

2、城乡居民社保包含养老保险、医疗保险
养老保险参保者必须是年满16周岁以上;医疗保险自出生即可参保(部分地方允许准新生儿参保),不受年龄限制。
2019-06-04 22:33:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助67699人 · 响应时间 平均3分钟内
各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。
参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
2019-06-04 22:55:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助111569人 · 响应时间 平均3分钟内
员工达到退休年龄,社保缴费没有满足十五年的,有多种处理办法,确定要把个人缴纳部分取回来的,可以凭个人身份证和申请书办理个人账户储存额一次性领取手续。  
1.参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。  
2.参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依法延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。  
3.参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
2019-06-04 22:43:56
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
到退休年龄社保没交够十五年怎么办
到退休年龄社保没交够十五年怎么办
到退休年龄社保没交够十五年的处理如下:1、参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十
劳动纠纷
人浏览
您好!建议联系社保局, 可以具体咨询处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交满十五年社保可以不交等退休吗
交满十五年社保可以不交等退休吗
个人养老保险缴纳十五年后,可以不继续交。但是退休金是根据上一年的社会平均工资水平计算的,当时已经支付了十五年,并没有随着
保险纠纷
人浏览
职工到了法定退休年龄,合同自然终止,不能再继续签订劳动合同,因为已经到了退休年龄,属于法定的丧失劳动能力的年龄,企业不再续签劳动合同,是符合法律规定的,并且从达
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保交满十五年还没到退休年龄怎么办
社保交满十五年还没到退休年龄怎么办
社保交满十五年还没到退休年龄有工作单位的需要继续参保,到退休年龄劳动者可以按月领取养老金。没有工作单位的可以停止缴费,但
劳动纠纷
人浏览
根据我国法律规定,用人单位同劳动者签订劳动合同后,就应当依法为劳动者缴纳社会保险。如果劳动者因为被无故辞退,可以要求用人单位支付一定金额的经济补偿金。劳动者的社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保挂靠公司几年就能50退休
社保挂靠公司几年就能50退休
通过社保挂靠公司缴纳社保的当事人在满足法定的年龄标准之后即可以退休,但是社保需要缴纳满15年才可以享受每月养老金待遇。我
保险纠纷
人浏览
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
男性退休年龄60岁,女性退休年龄55岁。退休金没有差别
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
到50岁了社保不足15年能不能办理退休手续
到50岁了社保不足15年能不能办理退休手续
当事人到50岁了但其社保的缴纳年限若不足15年,是不能办理退休手续的;当事人的养老保险的缴纳年限不足无法在退休后领取退休
保险纠纷
人浏览
职工社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满16周岁,未满18周岁,岗位应符合《未成年工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
自己交社保到五十岁能否退休
自己交社保到五十岁能否退休
当事人缴纳社保缴纳到五十岁可以在法定的情形下退休,即在当事人在企业工作并且缴纳社保10年以上的;或女性在企业单位工作年限
保险纠纷
人浏览
用人单位没有为其缴纳社保的,如果劳动者受伤,并且鉴定为伤残等级的,那劳动者工伤期间的各种赔偿都应当由用人单位承担。工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年退休年龄和退休工资新规定
2022年退休年龄和退休工资新规定
大部分人对于退休的相关事宜非常的关心,有关于退休年龄和工资是最重要的。所以下面是法律快车小编为大家带来退休年龄和退休工资新规定的相关知识。希望能够帮助大家解决相
其他劳动保障
人浏览
办理退休,必须资料齐全,资料不齐全的,劳动部门有权拒绝办理退休,是符合国家政策的,当事人可以申请仲裁,但是由于自身的原因,不会胜诉。认真审核资料,是审批退休的必
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保停保后如何续保
社保停保后如何续保
1、已参保的,次年继续缴费人员,凭“缴费证”直接到社保的各地银行网点按当年度标准选择缴费。2、重残参保人员应在每年11月
劳动纠纷
次播放
上海外地人退休新政策
上海外地人退休新政策
根据政策规定,外地户口在上海领养老金条件是退休时养老保险缴纳满15年,其中要在上海养老保险缴纳满10年,由上海当地单位办
劳动纠纷
次播放
已退休的员工讨薪要根据员工与单位的关系是劳动关系还是劳务关系,讨薪者可以通过劳动仲裁或者到法院起诉的方式维权。如果认为对方可能会有转移财产等行为导致难以执行等情
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
社保缴够了15年还要继续缴吗
社保缴够了15年还要继续缴吗
劳动者参加工作后,知道要买社保,偶尔听到其他人说社保缴够15年就不用缴了,那么社保缴够了15年还要继续缴吗?个人缴费满15年是领取基本养老金的一个基本条件,而社
保险新知
人浏览
最好问一下辖区的社保局你是否50岁可以退休。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询