单位却以没有火化为由不给抚恤金丧葬费，老家属于非火化区，没有火化就不能领取抚恤金丧葬费吗

更新时间：2019-06-03 20:38:50人浏览

问题描述：

律师您好，??我父亲是太原师范学院退休职工，三月份在老家昔阳因病去世，然后按当地风俗习惯土葬了，单位却以没有火化为由不给抚恤金丧葬费，请问合理吗？老家属于非火化区，没有火化就不能领取抚恤金丧葬费吗单位却以没有火化为由不给抚恤金丧葬费，老家属于非火化区，没有火化就不能领取抚恤金丧葬费吗

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丧葬费：根据劳动保险条例第十四条甲款的规定，由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资2个月作为丧葬费。（法律依据（中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 (1953年01月26日颁布)之第二十三条）
二、供养直系亲属： 1）遗属生活困难补助费，最低570元每月。（相关依据：上海市人民政府关于贯彻实施《社会保险法》调整本市现行有关养老保险政策的通知（沪府发
（2011）31号）享受对象：
（1）、小孩：未满十六周岁的，或者已满十六周岁但在高中或职校就读（中专除外）的。
（2）、老人：男：60岁，女：50岁，无收入。
三、家属劳保（如果单位购买），社会救助费:
(1)、一个人-----六个月，两个人------九个月，三个人及以上------12个月法律依据如下：（中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 (1953年01月26日颁布)之第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资２个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其供养直系亲属１人者，为死者本人工资６个月；２人者，为死者本人工资９个月；３人或３人以上者，为死者本人工资１２个月。第二十四条工人职员因工死亡或因工残废完全丧失劳动力，其供养直系亲属具有工作能力而该企业需人工作时，行政方面或资方应尽先录用；受其供养的子、女、弟、妹有入该企业所办学校就读的权利。第二十五条全家有两人或两人以上在实行劳动保险的企业内工作，其共同供养的直系亲属死亡时，丧葬补助费应由其中一人领取，不得重领。）相关法律及文件依据：
1、上海市人民政府关于贯彻实施《社会保险法》调整本市现行有关养老保险政策的通知（沪府发
（2011）31号）
2、中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 (1953年01月26日颁布) 以上费用如单位未为员工缴纳社保，则均由单位支付

2019-06-03 20:30:50

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关于领取军人抚恤金的知识内容。　　
一、残疾抚恤金　　
(一)对象：按规定取得《中华人民共和国残疾军人证》、《中华人民共和国伤残人民警察证》、《中华人民共和国伤残国家机关工作人员证》的人员。　　
(二)申办提交材料：在部队转业、复员退伍、离退休移交民政部门安置以及从外地迁入本市的伤残人员，必须进行审查、登记、备案。提供材料有：本人户口簿或身份证、原残疾证件、医院残情医学鉴定、残疾等级审批表、《伤残人员关系转移证明》、转业或退伍证等。　　
(三)残疾抚恤金领取：　　
1、伤残人员抚恤关系转移，其当年的残疾抚恤金由部队或迁出地民政部门负责发给，从第二年度1月起由迁入地民政部门按规定发给。　　
2、新评(补评)、调整等级的伤残人员的残疾抚恤金，从被省民政厅批准残疾等级评定后的第二个月起领取。　　
二、定期抚恤金　　
(一)对象：烈士和因公牺牲军人、病故军人的遗属。　　
(二)条件：　　
1、父母(抚养人)、配偶无劳动能力、无生活费来源，或者收入水平低于当地居民平均生活水平的; 　　
2、子女未满18周岁，或者已满18周岁但因上学或残疾无生活来源的; 　　
3、兄弟姐妹未满18周岁或者已满18周岁但因上学无生活费来源且由该军人生前供养的。　　
(三)申请程序：遗属持户口簿、书面报告，烈士证明书或军人因公牺牲、病故的证明书向户藉所在地的县级民政部门申请。　　
三、定期定量补助金　　
(一)对象：　　
1、红军失散人员; 　　
2、完全丧失劳动能力、生活困难的在乡复员军人(指1954年10月31日前入伍); 　　
3、带病回乡长期不能参加生产劳动，生活特别困难的退伍军人。　　
4、农村和城镇无工作单位且家庭生活困难的参战退役人员。　　
(二)申请程序：本人持户口簿、复员证(或退伍证)和书面申请书，到户藉所在地的镇(街)办事处加具意见，报区、县级市民政部门审批。

2019-06-03 20:38:50