解除劳动关系,致使离岗人员社保和医保断交一年多,被解除者应该怎样维权?
更新时间:2019-06-04 11:41:29人浏览
问题描述:
请问,原单位改制时因病不能上班且通过了单位主要领导的同意和签字,改制后法人代表发生改变,因病离岗被违法(单位有离岗人员的通讯地址,却采取报纸公示的方式,导致离岗人员没有接收到通知)解除劳动关系,致使离岗人员社保和医保断交一年多,被解除者可以提请什么诉求?如果原单位改制后的资金账户是空的,被解除者应该怎样维权?解除劳动关系,致使离岗人员社保和医保断交一年多,被解除者应该怎样维权?
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2019-06-04 11:37:25
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公司债务由公司承担责任,用公司财产偿还,法人代表不承担责任。法定代表人是自然人,就算是股东,也是承担出资义务。只要完全履行了出资义务,其自然人就不必为有限公司担责,有限公司的债务完全由公司承担无限责任。
公司是独立的法人,其财产是独立于股东的,所以,公司债务用公司财产偿还。不足偿还的,公司可依法申请破产。
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2019-06-04 11:41:29
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