腿粉碎性骨折,其家属不同意,子女均已成人,上无老人需赡养,均有配偶,雇主应该怎样赔偿?
更新时间:2019-05-21 19:32:09人浏览
问题描述:
雇主临时雇佣52岁的男子,80岁男共2人,挖沼气池的时候,发生意外墙体倒塌,其中52岁男子送往医院,经抢救无效死亡,80岁男子,仍在抢救中,腿粉碎性骨折,医生建议截肢,其家属不同意,要求保守治疗,以上两名男士,子女均已成人,上无老人需赡养,均有配偶,雇主应该怎样赔偿?腿粉碎性骨折,其家属不同意,子女均已成人,上无老人需赡养,均有配偶,雇主应该怎样赔偿?
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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
2019-05-21 19:26:59
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根据法律规定,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
2019-05-21 19:32:09
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