待遇也跟教师待遇一样，可是现在满55周岁办理退休时说我仍是工人编制，我怎么办？
更新时间：2019-05-31 08:29:49人浏览
问题描述：
我1980年参加工作，1981、2月开始从事幼教工作至今，已三十多年了，在职期间，教育局没给转干，我也不知道，一直以来都是以干部身份评职称，待遇也跟教师待遇一样，可是现在满55周岁办理退休时说我仍是工人编制，我怎么办？待遇也跟教师待遇一样，可是现在满55周岁办理退休时说我仍是工人编制，我怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助63104人 · 响应时间 平均2分钟内
退休前的劳动争议，退休后在没有超过时效的，可以申请仲裁。
退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁。
《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定：“ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出“。
退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁。
《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定：“ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出“。
2019-05-31 08:27:29
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助60938人 · 响应时间 平均4分钟内
干部身份职工如何认定工伤：事业单位的工伤应当向主管部门申报。
【事业单位 民间组织 工伤】劳动和社会保障部《关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》劳社部发
（2005）36号规定：为保障事业单位、民间非营利组织因工作遭受事故伤害或者患职业病的工作人员依法享受工伤保险待遇，根据《工伤保险条例》规定,经国务院批准，现就有关问题通知如下： 事业单位、民间非营利组织工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，其工伤范围、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇标准等按照《工伤保险条例》规定执行。
【事业单位 民间组织 工伤】劳动和社会保障部《关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》劳社部发
（2005）36号规定：为保障事业单位、民间非营利组织因工作遭受事故伤害或者患职业病的工作人员依法享受工伤保险待遇，根据《工伤保险条例》规定,经国务院批准，现就有关问题通知如下： 事业单位、民间非营利组织工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，其工伤范围、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇标准等按照《工伤保险条例》规定执行。
2019-05-31 08:29:49
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
干部编制与工人编制退休年龄是否一样
我们都知道，世界上不可能有完全一模一样的职业干着完全一模一样的事情。所以这就是特别大的区别。如果有区别的话，那么退休年龄是否是一样的？特别是关于职位和性别方面不
聘用合同
人浏览
要看你的编制属于干部还是工人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
农民合同制工人能否享受失业保险待遇？
答：《失业保险条例》(以下简称《条例》)规定，单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，本单位并已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会
失业保险
人浏览
退休人员被返聘后能否享受工伤待遇？
我的一个亲戚退休后继续留在原单位工作，没有签订合同，单位的其他员工也没有与单位签订合同。一天上班途中，我亲戚发生交通事故，可其单位却说他不能享受工伤待遇。请问，
工伤保险
人浏览
个人缴纳养老金和单位缴纳养老金，只要缴费系数相同，退休待遇没有区别。劳动者与单位解除劳动关系之后，可以按灵活就业人员标准继续缴纳养老保险和医疗保险，缴费年限与之
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退休前的劳动争议，退休后在没有超过时效的，可以申请仲裁。退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
事业单位退休年龄有新规定吗?2013年事业单位退休年龄新规定有什么变化吗?关于事业单位的退休年龄，由于之前一直传言沸沸扬扬的延迟退休的说法，让大家格外的关注。那
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国家法定的企业职工退休年龄是女工人年满50周岁。《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请咨询当地的劳动局。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询主管部门。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要看手否欠缴社会保险，正常50可以退。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司不交社保一般可以经济补偿。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。具体赔偿的标准有：1、以单位违法不交社保为由，解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果领导一直不叫你返岗上班，也不明确告知你被辞职，首先，你可以尝试与领导进行直接沟通，了解具体情况。如果沟通无果，你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司可能的调岗降薪行为，您可以先尝试与单位进行沟通协商。如果在协商过程中遇到障碍或者对结果不满意，您可以依据《劳动争议调解仲裁法》寻求帮助。您可以向本单位的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
《劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体以鉴定机构为准。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
