这两个月公司需要付给我工资吗月公司需要付给我工资吗?结果在家发生意外受伤,请问这两个月公司需要付给我工资吗?

更新时间:2019-05-21 09:09:21人浏览
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我在公司请假休息8天,结果在家发生意外受伤,需要两个月养伤,这两个月公司需要付给我工资吗月公司需要付给我工资吗?我在公司请假休息8天,结果在家发生意外受伤,需要两个月养伤,请问这两个月公司需要付给我工资吗?这两个月公司需要付给我工资吗月公司需要付给我工资吗?结果在家发生意外受伤,请问这两个月公司需要付给我工资吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;
2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;
3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;
4、当事人应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
5、当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交书面申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应包括下列内容:
(1)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位、联系电话;企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务、联系电话;
(2)仲裁请求和所根据的事实和理由;
(3)证据、证人的姓名和住址;
(4)仲裁机构有统一的封面提供,申诉人可直接填写。
2019-05-21 09:01:56
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉;
2、《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 所以如果用人单位没有合理的理由无故辞退员工,同时还不能依法将劳动者工资结清发放给劳动者,劳动者可以通过协商乃至到劳动争议委员会申请劳动仲裁的方式进行救济。
2019-05-21 09:09:21
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