每天工作十三四个小时,做了八年,又想辞职,可又没补偿,怎么办?
更新时间:2019-05-17 17:03:36人浏览
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厂里每月放假一天或者不放假,每天工作十三四个小时,这种??累得不行,做了八年,又想辞职,可又没补偿,怎么办?每天工作十三四个小时,做了八年,又想辞职,可又没补偿,怎么办?
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《劳动合同法》规定,非全日制用工,每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。 实行综合计时和不定时计时的,另算。如果是标准工时的,8点半到5点,是8个半小时。已超过法定每日不超过8小时标准了;如果加班,最多只能再加
2.5小时,还必须要付加班工资。
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2019-05-17 16:56:50
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用人单位没有为劳动者依法缴纳社会保险的,劳动者可以要求用人单位补缴社会保险,支付补偿金。如果劳动者通用人单位未签劳动合同的,可以要求11个月经济赔偿金。 不过,你需要对以下问题进行举证:
1、你们呢之间的事实劳动关系
2、你的工资状况。劳动者不能依法得到补偿或者用人单位拒不不交的,劳动者可以依法申请劳动仲裁。
1、你们呢之间的事实劳动关系
2、你的工资状况。劳动者不能依法得到补偿或者用人单位拒不不交的,劳动者可以依法申请劳动仲裁。
2019-05-17 17:03:36
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