我是劳务工今个月五十岁了，还在务工，社保才九年，单位可以帮我买，社保局行不行
更新时间：2019-07-09 19:37:03人浏览
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我是劳务工今个月五十岁了，还在务工，社保才九年，单位可以帮我买，社保局行不行
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社保上"职工性质"为劳务工和合同工的差别是合同工是与单位签订了劳动合同的，单位要交社保，今后遇到问题适用劳动合同法，劳务工是不须要交社保的，今后遇到问题适用民法，不适用劳动合同法。
一、一般用人单位在和劳动者签订劳动合同时，都是一式两份，由用人单位和劳动者各执一份。
二、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
一、一般用人单位在和劳动者签订劳动合同时，都是一式两份，由用人单位和劳动者各执一份。
二、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
2019-07-09 19:31:51
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社会保险包括哪些内容?社会保险包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。
(一)养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。
(二)失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。
(三)工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
(四)医疗保险：即劳动者在患病期间的收入补助和在医疗护理方面的保障措施。
(五)生育保险：即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。
(一)养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。
(二)失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。
(三)工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
(四)医疗保险：即劳动者在患病期间的收入补助和在医疗护理方面的保障措施。
(五)生育保险：即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。
2019-07-09 19:37:03
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