老板说找不到人不让离职不给工资怎么办
更新时间：2024-10-22 08:12:07人浏览
问题描述：
老板说找不到人不让离职不给工资怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助121399人 · 响应时间 平均5分钟内
对老板以找不到人为由拒绝离职并拖欠工资的情况，您可以依法维护自己的权益。根据相关法律，您可以选择与单位协商、向劳动监察部门投诉、申请调解仲裁等方式，争取自己的合法权益。如果不及时行动，可能会影响您的工资收入和生活保障。
2024-10-22 08:10:30
咨询我
已帮助125160人 · 响应时间 平均4分钟内
遇到老板拖欠工资的问题时，可以先尝试与老板进行沟通协商。若协商无果，您可以向劳动部门投诉或申请调解。在必要时，您还可以选择仲裁或诉讼途径来解决问题。请记得保留相关证据，以便按照法律程序操作，确保自己的权益不受损害。
2024-10-22 08:10:45
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助143793人 · 响应时间 平均5分钟内
针对老板以找不到人拒绝离职并欠薪的问题，您可以采取一系列措施来维护自己的权益。首先可以尝试与老板协商，如果协商无果，可以向劳动部门求助或申请调解。如果仍无法解决，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，甚至提起诉讼。请保留好相关证据，确保按照法律程序操作，避免自己的权益受到侵害。
2024-10-22 08:12:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司无故拖欠工资不给怎么办
我们知道，职工向企业提供劳动服务，企业为职工发放工资是天经地义的事情，那么公司无故拖欠工资不给的怎么办？针对这个问题，以下就是法律快车小编为您整理的最新公司无故
公司动态
人浏览
辞工老板不给工资劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报，由该部门责令一定期限内支付劳动者劳动报酬，并可以责令支付一定的赔偿金，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不给工资可以劳动仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后公司不发工资如何处理
不少劳动者在辞职后遇到过公司找各种理由不发工资的情况，由于劳动者的弱势地位，很多劳动者在遇到这样的情形时不知道要如何才能要回自己的工资。其实，可以通过以下几种方
辞职
人浏览
您好，日结工您是干了半天的工资没结吗？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，上述情况，建议到所在地人社局投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：辞职老板不给结工资劳动者可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有提前一个月辞职的，应当支付因此给公司造成的经济损失。但是公司不得以此为由不发工资。劳动者可以先与公司协商，协商不成的可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：过了试用期辞职，老板不给试用期工资，你可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果，可以申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收集证据。建议申请劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
