签订工伤协议后公司不赔偿
更新时间：2024-10-21 19:14:03人浏览
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签订工伤协议后公司不赔偿
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当公司不履行工伤赔偿协议时，劳动者可根据《劳动争议调解仲裁法》第五条启动劳动仲裁程序。具体流程包括：提交仲裁申请书、相关证据及身份证明至劳动仲裁委员会；仲裁委员会审查材料后决定是否受理；受理后，仲裁委员会将通知双方参与调解或仲裁庭审；庭审后，仲裁委员会将依法作出仲裁裁决。如公司仍不履行，劳动者可申请法院强制执行。
2024-10-21 19:11:40
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若劳动仲裁裁决后公司仍不履行赔偿，劳动者可依据《劳动争议调解仲裁法》及《民事诉讼法》相关规定，向法院申请强制执行。申请时需提交仲裁裁决书、身份证明及强制执行申请书等材料。法院将依法审查并执行，确保劳动者的合法权益得到实现。
2024-10-21 19:12:06
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除劳动仲裁外，工伤协议签订后公司拒绝履行，劳动者还可选择：1. 协商：与公司再次沟通，尝试达成和解；2. 申请调解：向劳动争议调解组织申请调解，以寻求第三方的协助；3. 提起诉讼：若劳动仲裁裁决后公司仍不履行，可依法向法院提起诉讼。
2024-10-21 19:14:03
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