您好,我想问一下签了实习三方协议就不是应届生了吗?

更新时间:2024-10-21 16:40:28人浏览
问题描述:
您好,我想问一下签了实习三方协议就不是应届生了吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助91721人 · 响应时间 平均2分钟内
签了实习三方协议仍算应届生。实习三方协议非劳动合同,不影响应届生身份。若签订正式劳动合同或缴纳社保,则可能丧失应届生身份。出现正式劳动合同签订或社保缴纳记录时,需及时咨询。
2024-10-21 16:37:43
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助69424人 · 响应时间 平均2分钟内
从法律角度看,签了实习三方协议通常不影响应届生身份,因其非正式劳动合同。常见处理方式包括:确认协议内容是否涉及全职工作或社保缴纳;保留好协议及相关证明文件;关注个人档案及社保缴纳情况。选择处理方式时,应根据个人职业规划及法律要求权衡利弊。
2024-10-21 16:38:05
综合律师团队 咨询我
已帮助128008人 · 响应时间 平均4分钟内
针对签了实习三方协议是否影响应届生身份的问题,具体操作如下:首先,仔细阅读实习三方协议内容,确认是否涉及全职工作或社保缴纳等可能影响应届生身份的条款。其次,保留好协议及相关证明文件,以便在需要时证明自己的应届生身份。同时,关注个人档案及社保缴纳情况,确保在择业期内未签订正式劳动合同、未缴纳社保。若不慎签订正式劳动合同或缴纳社保,应及时咨询法律专业人士,了解如何维护自己的应届生身份及权益。此外,还应关注招聘公告中对应届生身份的具体要求,以便在求职过程中做出正确决策。
2024-10-21 16:40:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订三方协议应该注意哪些事项和细节
签订三方协议应该注意哪些事项和细节
签订三方协议应该注意的事项和细节是了解清楚用人单位名称;试用期与见习期的时间;违约金;备注事项;签订的时候要严格按照规定的步骤进行;要明确职务和岗位;要明确最低
其他合同知识
人浏览
【法律分析】:签三方协议后还算应届生。签订了三方协议不会影响你的应届生身份,只要你在择业期内没有签订劳动合同,没有缴纳过社保、公积金,而且档案还存放在学校或是当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签第三方协议是什么意思
签第三方协议是什么意思
签第三方协议具体是指毕业生、用人单位和学校三方签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,三方协议签署完成后,表明大学生第
合同违约纠纷
人浏览
签了三方协议算应届生,并不会影响应届毕业生的身份。只要你在择业期内没有签订正式的劳动合同,没有缴纳过社保、公积金,而且档案还存放在学校或当地的人才市场,就仍然具
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签三方协议是什么意思
签三方协议是什么意思
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案
合同纠纷
人浏览
法律分析:签了三方协议就不是应届生了。是否算应届生主要参考下面几条:1、毕业时有没签三方协议(签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业);2、有没缴纳社保(审核
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:签了三方协议就不是应届生了。是否算应届生主要参考下面几条:1、毕业时有没签三方协议(签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业);2、有没缴纳社保(审核
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只要没签三方合同就算应届毕业生,应届毕业生在毕业季时候,学校都会发“三方协议”给学生,要求学生与用人单位签订。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载