如果我的劳动合同到期了没有续签，公司会给我补偿吗？
更新时间：2024-10-20 19:24:08人浏览
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如果我的劳动合同到期了没有续签，公司会给我补偿吗？
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劳动合同到期不续签时，是否有补偿主要取决于不续签的原因。若是公司决定不续签，那么应支付经济补偿金。若你符合签订无固定期限劳动合同的条件却被拒绝，公司应支付赔偿金。劳动者主动不续签的情况下，通常没有补偿，除非新合同条件降低。不及时处理可能导致劳动纠纷和法律后果。具体依据《中华人民共和国劳动合同法》执行。
2024-10-20 19:24:03
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针对劳动合同到期不续签的情况，处理方式有两种：一是双方协商达成一致不续签，根据情况可能有经济补偿；二是单方提出不续签，可能涉及经济补偿或赔偿。处理时，应参考合同约定、法律规定及双方协商情况，确保决策合法合规，维护双方权益。
2024-10-20 18:44:02
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劳动合同到期不续签的操作方式因具体情况而异。如果是公司不续签，应支付经济补偿金，标准是根据工作年限支付相应月工资。若你符合签订无固定期限劳动合同的条件却被拒，公司应支付赔偿金，标准也和工作年限相关。如果你是劳动者不续签，通常没有经济补偿金，除非新合同条件不如旧合同。处理时，双方应充分沟通，明确权益和义务，确保结果合法、公正、合理。如有争议，建议寻求法律援助或提起劳动仲裁。
2024-10-20 19:24:08
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