有一家公司挖我跳槽，已经约定好了工资待遇等，等到我从原公司离职后对方却说我简历不符合他们要求请问起诉的胜率大吗？
更新时间：2024-10-20 13:06:08人浏览
问题描述：
你好，有一家公司挖我跳槽，已经约定好了工资待遇等，等到我从原公司离职后对方却说我简历不符合他们要求，请问起诉的胜率大吗？
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起诉胜率取决于证据充分性。依据《劳动争议调解仲裁法》，你需承担举证责任，证明公司违约。若证据不足，可能败诉。不及时处理，将影响你的权益保护。
2024-10-20 13:03:50
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可起诉，但应准备充分证据。操作步骤：1.收集与公司的沟通记录、合同等证据；2.向劳动仲裁机构申请仲裁；3.仲裁无果后，向法院提起诉讼。注意保留相关证据，以支持你的主张。
2024-10-20 13:04:07
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常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与公司协商，无果后可考虑调解或仲裁。若仍无法解决，再提起诉讼。选择时需权衡时间、成本和效果。
2024-10-20 13:06:08
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可以起诉，具体操作如下：1.收集证据，如工资发放记录、调岗通知等；2.向劳动局提交仲裁申请；3.仲裁结果不满意可向法院提起诉讼。注意保留相关证据，以支持你的诉求
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