1月4日公司招聘一个试用期2个月员工，公司安排2月1日开始放假，请问按照劳动法他2月有几天带薪假期？
更新时间：2024-10-20 09:28:05人浏览
问题描述：
你好，1月4日公司招聘一个试用期2个月员工，公司安排2月1日开始放假，2月15日上班，这个员工但是2月26提出离职，27号交接。请问按照劳动法他2月有几天带薪假期
3位律师解答
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根据劳动法，试用期员工享有法定带薪休假。由于2月含春节法定假日，该员工在2月至少享有春节期间的带薪假期，具体天数视春节法定假日安排而定。若公司未按规定支付带薪假期工资，可能面临劳动纠纷及法律责任。
2024-10-20 09:26:02
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针对此情况，常见的处理方式有：1）按照春节法定假日规定支付员工带薪假期工资；2）与员工协商，就实际出勤天数和带薪假期进行结算。选择哪种方式应综合考虑公司规定、劳动合同条款及员工实际情况。
2024-10-20 09:26:05
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该员工2月带薪假期包括春节法定假日。具体操作：1）确定春节法定假日天数；2）核对员工实际出勤情况；3）结算员工2月工资，包括带薪假期工资；4）与员工进行工资确认和交接。若涉及加班或特殊情况，需按相关规定处理。
2024-10-20 09:28:05
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