试岗三天，不干了，公司不愿意支付工资，怎么办
更新时间：2024-10-20 07:10:38人浏览
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试岗三天，不干了，公司不愿意支付工资，怎么办
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对试岗三天后不再工作而公司拒绝支付工资的情况，公司行为违反法律。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者应有获得应得工资的权利。如果公司不按时足额支付工资，您可以向当地法院申请支付令。及时采取行动维护自己的权益，避免权益受损并保障生活和工作积极性。
2024-10-20 07:07:58
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针对公司不支付试岗期间工资的问题，您可以先尝试与公司协商。若协商无果，可向当地劳动部门投诉或申请仲裁。如对仲裁结果不满，可以选择向法院提起诉讼。根据您的具体情况选择适当的方式，建议优先协商，如协商仍无法解决再考虑法律途径。
2024-10-20 07:08:06
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针对试岗三天后离职公司不给工资的情况，首先可以尝试与公司进行协商并要求支付应得的报酬。若协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉。同时，也可以直接申请劳动仲裁。在进行操作时，请务必收集相关证据，如工时记录、合同等，以证明自己的权益。通过法律手段维护自己的合法权益。
2024-10-20 07:10:38
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