我现在想辞职之前签合同的时候工作单位的人说要签五年不然要付违约金但是合同是一年一签的?
更新时间：2024-10-19 20:20:53人浏览
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我现在想辞职之前签合同的时候工作单位的人说要签五年不然要付违约金但是合同是一年一签的
3位律师解答
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如果合同中明确规定了服务期，并约定了违约金，那么您辞职时是否支付违约金需具体分析。根据《劳动合同法》第二十二条，若用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培训并约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。因此，若符合此情形，您可能需要支付违约金。
2024-10-19 20:18:01
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在保障自身权益的前提下提出辞职，可遵循以下步骤：1. 仔细审查合同条款，特别是服务期及违约金部分。2. 与用人单位协商，明确辞职意向及可能涉及的违约金问题。3. 书面提交辞职申请，注明辞职日期及原因，并保留好相关证据。4. 如有需要，咨询法律专业人士，确保辞职过程合法合规。
2024-10-19 20:18:10
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若您认为合同中的服务期条款不合理，首先应与用人单位协商修改。协商不成时，可咨询法律专业人士评估条款的合法性。若条款显失公平或违反法律规定，可依据《劳动合同法》第二十六条提出异议，要求变更或撤销该条款。
2024-10-19 20:20:53
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