五十岁企业单位交了11年,工龄不够,单位不给交是否合理

更新时间:2024-10-19 17:40:30人浏览
问题描述:
五十岁企业单位交了11年,工龄不够,单位不给交是否合理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
综合律师团队 咨询我
已帮助184895人 · 响应时间 平均5分钟内
企业拒绝为工龄不够的员工缴纳社保是不合法的。根据法律规定,单位应为员工缴纳社保至退休年龄,建议您向劳动监察部门投诉,保护自身权益。
2024-10-19 17:37:43
平台特邀律师 咨询我
已帮助183836人 · 响应时间 平均2分钟内
单位不交社保是不合理的行为,违反了相关法律规定。您可以向相关部门投诉或申请劳动仲裁,同时确保您拥有充足的证据以支持您的主张,注意时效性问题,确保您的权益得到保障。
2024-10-19 17:38:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助78667人 · 响应时间 平均4分钟内
企业不交社保是不合法的行为,尤其是针对工龄不够的员工。如果单位拒绝缴纳,您可以收集相关证据并向劳动监察部门投诉,甚至申请劳动仲裁。如有需要,还可以寻求法律援助来维护您的合法权益。
2024-10-19 17:40:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好建议可以和单位协商办理延迟退休手续并且签订新的合同
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,详细叙述一下具体案情谢谢
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好你这边有去申请延迟退休吗
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位欠缴养老保险的,能够补缴。当事人在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,之后按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议向社保机构确认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。你说的情况。原则上是合法的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,对于职工退休的福利待遇问题,这个没有统一的规定,建议直接咨询单位,协商解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
私人单位不交社保的,劳动者可以跟公司协商,要求其缴纳;如果公司依然是不给缴纳社保,可以到劳动监察部门、社保行政部门进行投诉;或者可以依法申请劳动仲裁、向法院提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询