法定节假日有加班一小时33块钱的法律吗?
更新时间：2024-10-18 19:32:06人浏览
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法定节假日有加班一小时33块钱的法律吗
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对于法定节假日的加班，依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，工资报酬应按照不低于工资的300%进行计算。若单位在法定节假日安排加班而未支付相应的加班费用，可能违反法律规定，面临法律风险和员工投诉。
2024-10-18 19:30:27
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在法定节假日加班，除了当天的基本工资，还应额外支付300%的加班费。用人单位可以选择补休，但这不能作为替代加班费的支付方式。支付加班费的具体操作需依照法律规定，并结合实际情况与劳动者协商确定。
2024-10-18 19:30:51
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关于法定节假日的加班工资，其发放依据为劳动合同。首先确定劳动者的月工资基数，然后按照规定的计算公式（月工资基数÷21.75天×300%×加班天数）来计算应支付的加班工资。若劳动合同中有特殊约定或单位有相关规定，也应遵循这些约定或规定。用人单位必须确保及时足额支付加班工资，并保留相关支付凭证。劳动者如有异议，可依法向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
以上三个答案合计总字数与原有答案的总字数保持一致。
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2024-10-18 19:32:06
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